Liderança Democrática no Trabalho - Grupo Balint: O Recomeço para os Líderes

Juan Adolfo Brandt

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Ficha técnica

Autor(es): Juan Adolfo Brandt

ISBN: 978853623362-8

Acabamento: Brochura

Número de páginas: 254

Publicado em: 30/06/2011

Área(s): Psicologia - Organizacional e do Trabalho

Sinopse

A obra discorre inicialmente sobre a violência que domina a nossa sociedade e então se estende à violência nas relações humanas que são próprias da assimetria de poder que prevalece na organização do trabalho. É realizada a pesquisa literária sobre a violência e sobre as propostas de um mundo do trabalho que privilegie o diálogo nas relações entre líderes e liderados. Para fundamentar sua proposta de estabelecer um “espaço de palavra”, o autor pesquisa sobre a obra de Michael Balint que criou os grupos que têm o propósito de possibilitar ao médico o aprimoramento de sua relação com o paciente, bem como discorre sobre outras propostas de processos grupais de modo a sustentar a sua opção pela modalidade grupal Balint. É apresentada a pesquisa de campo que envolveu a realização de diversos grupos constantes de líderes, com a descrição dos conteúdos dos grupos que evidenciam as dificuldades desses profissionais para liderar sem serem violentos. Finalmente, o autor chega a uma proposta de adaptação da modalidade grupal Balint para aplicação com líderes do trabalho, que permite a esses profissionais revisarem os skills que adotam em seus relacionamentos com subordinados, de modo que possam estabelecer na organização do trabalho um “espaço de palavra”.

Autor(es)

Juan Adolfo Brandt é Psicólogo e Economista, Doutor e Mestre em Psicologia Social pela USP/SP. Psicanalista. Possui experiência em psicologia clínica, social, institucional e do trabalho/organizacional, bem como no magistério e em consultoria. É Professor universitário nas disciplinas da área de psicologia do trabalho/organizacional, processos grupais, psicodinâmica do trabalho e saúde ocupacional; atua como psicoterapeuta em atendimento individual e grupal. É membro do NESME - Núcleo de Estudos em Saúde Mental e Psicanálise das Configurações Vinculares. Dedica-se à pesquisa em psicologia, com as seguintes ênfases: Formação da identidade do psicólogo do trabalho/organizacional; Processos grupais de fundamentação psicanalítica, nos seguintes temas: Fundamentação teórica dos processos grupais, Grupos Balint, Relações humanas, Liderança, Trabalho e Alianças inconscientes.

Sumário

Introdução .

1 - Esclarecimentos sobre a pesquisa com líderes .

2 - As relações assimétricas no trabalho e consequências

3 - A formação dos líderes mediante insight psicológico

4 - Um método e uma técnica para o recomeço de profissionais: as contribuições de Balint .

4.1 As origens de nosso interesse pela obra de Michael Balint

4.2 O homem Michael Balint

4.3 As propostas de Balint para a teoria e a prática psicanalíticas

4.4 Estabelecendo a "ponte" entre os pensamentos de M. Balint e M. Klein

4.5 As propostas de Balint para o processo grupal com médicos

4.5.1 As categorias de análise propostas por Balint paraseus grupos

4.5.2 O objeto do processo grupal Balint e seu suporte no manejo da transferência e contratransferência

4.6 As controvérsias envolvendo a modalidade grupal Balint

5 - O grupo Balint para o recomeço dos líderes .

5.1 Aspectos que impactam quando da aplicação da psican álise ao campo da psicologia social do trabalho

5.2 A adequação das categorias de análise

5.3 Complementando os requisitos da modalidade grupal Balint com líderes

Conclusão .

Referências

Índice alfabético

A

  • Adequação das categorias de análise
  • Amor primário
  • Anexo A .
  • Anonimato. Conluio do anonimato .
  • Aspectos que impactam quando da aplicação da psicanálise ao campo da psicologia social do trabalho
  • Assimetria. Relações assimétricas no trabalho e consequências
  • Atmosfera adequada no processo terapêutico
  • Atuação do coordenador recusando o lugar de ego ideal

B

  • Balint. Categorias de análise propostas por Balint para seus grupos
  • Balint. Complementando os requisitos da modalidad e grupal Balint com líderes
  • Balint. Controvérsias envolvendo a modalidade grupal Balint
  • Balint. Estabelecendo a "ponte" entre os pensamen tos de M. Balint e M. Klein
  • Balint. Grupo Balint para o recomeço dos líderes
  • Balint. O homem Michael Balint .
  • Balint. Objeto do processo grupal Balint e seu suporte no manejo da transferência e contratransferência
  • Balint. Origens de nosso interesse pela obra de M ichael Balint
  • Balint. Propostas de Balint para a teoria e a prática psicanalíticas
  • Balint. Propostas de Balint para o processo grupa l com médicos
  • Balint. Um método e uma técnica para o recomeço de profissionais: as contribuições de Balint .

C

  • Categorias de análise propostas por Balint para eus grupos
  • Categorias de análise. Adequação
  • Complementando os requisitos da modalidade grupal Balint com líderes
  • Conclusão .
  • Contratransferência. Objeto do processo grupal Balint e seu suporte no manejo da transferência e contratransferência
  • Contratransferência. Manejo da transferência e contratransferência
  • Contratransferência. Médico como droga
  • Controvérsias envolvendo a modalidade grupal Balint
  • Coordenador. Atuação do coordenador recusando o lugar de ego ideal

D

  • Diagnóstico. Responsabilidade. Conluio do anonimato
  • Doença. Organização da doença e oferta da doença

E

  • Educação. Função apostólica. Médico .
  • Ego ideal. Atuação do coordenador recusando o lug ar de ego ideal
  • Esclarecimentos sobre a pesquisa com líderes .
  • Estabelecendo a "ponte" entre os pensamentos de M . Balint e M. Klein

F

  • Filobatia e ocnofilia .
  • Formação de médicos. Propostas de Balint para o p rocesso grupal com médicos
  • Formação dos líderes mediante insight psicológico .
  • Formação psicanalítica. Propostas de Balint para o processo grupal com médicos

G

  • Grupo Balint para o recomeço dos líderes .
  • Grupo Balint. Esclarecimentos sobre a pesquisa com líderes
  • Grupo Balint. Histórico das experiências com grupos Balint coordenados pelo autor desta obra

H

  • Histórico das experiências com grupos Balint coordenados pelo autor desta obra

I

  • Insight psicológico. Formação dos líderes mediante insight psicológico
  • Introdução .

K

  • Klein. Estabelecendo a "ponte" entre os pensamentos de M.Balint e M.Klein

L

  • Liberdade de expressão .
  • Líder. Complementando os requisitos da modalidade grupal Balint com líderes
  • Líder. Esclarecimentos sobre a pesquisa com líder es
  • Líder. Formação dos líderes mediante insight psicológico
  • Líder. Grupo Balint para o recomeço dos líderes .

M

  • Manejo da transferência e contratransferência
  • Médico como droga
  • Médico. Função apostólica .
  • Modalidade grupal. Complementando os requisitos d a modalidade grupal Balint com líderes
  • Modalidade grupal. Controvérsias envolvendo a modalidade grupal Balint

N

  • Nomadismo medical. Paciente com grande dossiê e nomadismo medical

O

  • O homem Michael Balint .
  • Objeto do processo grupal Balint e seu suporte no manejo da transferência e contratransferência
  • Ocnofilia e filobatia .
  • Organização da doença e oferta da doença .
  • Organização do trabalho. Formação dos líderes mediante insight psicológico .
  • Organização do trabalho. Relações assimétricas no trabalho e consequências
  • Origens de nosso interesse pela obra de Michael Balint

P

  • Paciente com grande dossiê e nomadismo medical
  • Pesquisa. Esclarecimentos sobre a pesquisa com lí deres
  • Prática psicanalítica. Propostas de Balint para a teoria e a prática psicanalíticas
  • Profissional. Um método e uma técnica para o recomeço de profissionais: as contribuições de Balint .
  • Propostas de Balint para a teoria e a prática psicanalíticas
  • Propostas de Balint para o processo grupal com médicos
  • Psicanálise. Aspectos que impactam quando da aplicação da psicanálise ao campo da psicologia social do trabalho
  • Psicanálise. Regressão maligna, regressão terapêutica e recomeço
  • Psicologia organizacional. Relações assimétricas no trabalho e consequências
  • Psicologia social do trabalho. Aspectos que impac tam quando da aplicação da psicanálise ao campo da psicologia social do trabalho
  • Psique. Três âmbitos da psique

R

  • Recomeço. Regressão maligna, regressão terapêutic a e recomeço
  • Recomeço. Um método e uma técnica para o recomeço de profissionais: as contribuições de Balint .
  • Referências
  • Regressão maligna, regressão terapêutica e recomeço
  • Relações assimétricas no trabalho e consequências

T

  • Terapia. Atmosfera adequada no processo terapêutico
  • Trabalho organizado. Um método e uma técnica para o recomeço de profissionais: as contribuições de Balint .
  • Trabalho. Aspectos que impactam quando da aplicaç ão da psicanálise ao campo da psicologia social do trabalho
  • Trabalho. Relações assimétricas no trabalho e con sequências
  • Transferência. Objeto do processo grupal Balint e seu suporte no manejo da transferência e contratransferência
  • Transferência. Manejo da transferência e contratransferência
  • Transferência. Médico como droga
  • Três âmbitos da psique

U

  • Um método e uma técnica para o recomeço de profissionais: as contribuições de Balint .

V

  • Violência

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